Keynotes & Impulse:
Neue Blickwinkel auf den Widerstand entwickeln
Manchmal braucht es nur eine Stunde, um ein jahrelang gepflegtes Denkmuster aufzubrechen. Dr. Kerstin Wagner und Johannes Schulz sind gefragte Referenten auf Führungskräfte-Tagungen, Verbandstreffen und Branchenkongressen. Wir sprechen nicht über Change- Management, sondern über die Geschichten dahinter.
Auszüge aus unseren Impulsthemen
«Wenn das System die Veränderung nicht möchte»
Warum gute Führungskräfte an unpassenden Strukturen scheitern und wie man die Architektur des Widerstands umbaut.
«Zynismus ist enttäuschte Hoffnung»
Ein Plädoyer für einen neuen Umgang mit den «schwierigen»
Mitarbeitenden
Format: 30 bis 90 Minuten
Stil: Klartext, praxisnah, wissenschaftlich fundiert, unterhaltsam erzählt